万邦建立专属商学院，着力打造自有培训体系
2019-01-03
来源：英盛网订阅号
“人才资源是第一资源”。成为一个有竞争力的企业，除了要具备富有前瞻的商业模式，还需要搭建与之匹配的人才队伍。
7月6日，万邦化妆品有限公司启动“万邦集团商学院”，依托英盛网平台技术和课程体系，建立专业化人才培养的长效机制，构筑企业全新竞争力。
追求卓越，领跑行业
作为一家集化妆品研发、生产及服务为一体的专业型化妆品生产企业，万邦化妆品有限公司一直致力并坚持高品质、高效率的生产模式，现已达到国际化妆品行业的领先水平。缔造了万邦旗下“兰瑟”、“悠姿”、“丽时”、“雅邦”、“芭宝丽”“悠然”、“雪影”七大品牌色彩生活的美丽传奇。
良好的生产环境、先进的仪器与设备保障了万邦集团的高效率生产实力，而万邦集团对 产品品质的追求却更加严苛、精益求精。从原料的检测开始，万邦便追求卓越，选择国际一流的原料供应商，做到一切原料可追溯。
与此同时，万邦一直重视员工成长与人才队伍建设。
商学院启动，共绘新蓝图
在启动仪式上，万邦集团涂副总致辞说到，员工定期进行生产知识培训、职业技能的规范教育与技能的提升，都是万邦不断进步、始终领跑化妆品制造行业的动力。
当下商学院已不再是少数企业的专属，借助移动互联网的便利，企业商学院的模式已逐渐内化成为企业文化的一部分，同时也是企业人才发展战略的重要举措。万邦集团网络商学院的成立，将进一步扩大培训覆盖面，推进集团培训体系建设，强化培训成果，让更多员工通过培训获益并成长。
万邦商学院内含大量实用课程，并提供特色学习、管理功能，方便企业进行员工培训以及实践内部的学习计划；更有老师解答、弹幕笔记、学习排行、社交互动等功能体验，满足员工的个性化需求，实现高效率学习，提高万邦人才专业化水平，提升企业整体竟争力。
员工现场学习课程并实战研讨
每一家企业都需要一个商学院
英盛网络商学院，是英盛网基于SaaS模式专为企业搭建的在线学习平台，涵盖500多位专家讲师系统规划的10大类5000多门精品课程，近百个岗位系统班，内容包括企业经营、管理、岗位技能及个人素养等领域。平台可实现组织架构管理、学习计划管理、学习进度监控、员工考试、视频上传、企业直播、同学圈交流等功能，为企业提供了从商学院规划、建立、维护的一站式培训服务，帮助企业解决人才培训的难题。
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